Fühlen Sie sich nicht ängstlich oder entmutigt über Aktienkurs Volatilität. Wie die Experten Ihnen mitteilen werden, ist die Aktienkompensation ein Instrument, um langfristig Vermögen aufzubauen. MEHR ZU DEN KERNKONZEPTEN Im Rahmen Ihrer Steuerplanung für das Jahresende und des Jahresbeginns sollten Sie nicht vergessen, Ihre Bestände in eingeschränkten Beständen, eingeschränkten Bestandseinheiten (RSUs) und Performance Shares zu überprüfen. Dieser Artikel präsentiert Strategien, die viele Experten vorschlagen. Mehr auf RESTRICTED STOCK RSUs Ein Mitarbeiter Aktienkauf Plan kann ein großer Vorteil sein, aber die Regeln und die Besteuerung sind heikel. Dieser zweiteilige Artikel präsentiert sechs Themen, die Sie kennen sollten, um das Beste aus Ihrem ESPP zu gewinnen. MEHR AUF ARBEITSPLATZ KAUFPLÄNE Podcast inbegriffen Verstehen Sie die Konzepte der Jahresendplanung für Aktienoptionen, eingeschränkte RSUs und Aktien der Gesellschaft. Unter anderem müssen Sie aktuelle Steuersätze gegen erwartete Steuerreformen abwägen. MEHR AUF FINANZPLANUNG Aktienkompensation kann Ihnen helfen, für den Ruhestand zu sparen. Verstehen Sie die Fragen und erkunden Sie Strategien, die Ihre Altersvorsorge helfen können. Mehr über das Leben EVENTS Wenn Sie die alternative Mindeststeuer (AMT) bezahlen müssen, kann der beste Schritt sein, um Einkommen zu steigern und noch mehr bezahlen AMT Finden Sie heraus, warum durch das Lesen dieser überraschenden Analyse. Mehr über ALTERNATIVE MINIMUM TAX Podcast enthalten Führungskräfte müssen sorgfältig die Forderungen vieler Wahlkreise, die für ihre Unternehmen Aktien interessiert. Erforscht Wege, diesen Druck zu verwalten, während er finanzielle Ziele erreicht. MEHR ZU HOHEM NETTOWERT Die Bedingungen Ihrer Optionsgewährung, die Bedingungen des MA-Deals und die Bewertung Ihres Unternehmensbestandes beeinflussen die Behandlung von Aktienoptionen in MA. Was mit Ihren nicht gekauften Optionen geschieht, ist der Hauptfokus der Besorgnis. Mehr auf MERGERS ACQUISITIONS Made nur für Sie, mit Tools zu verfolgen und modellieren Zuschüsse für mehrere Clients und proaktive Kommunikation, um Beziehungen aufzubauen. Klicken Sie hier für weitere Informationen. F: Was sind einige Jahresendstrategien für Restricted Stock, RSUs und Aktienoptionen A: Entscheidungen in der Jahresfinanz - und Steuerplanung hängen von mehreren Faktoren ab. In dieser FAQ stellen wir einige Situationen und einige Strategien vor, die viele Experten vorschlagen. Natürlich sollten Sie. Q: Für NQSOs oder SARs, die am letzten Geschäftstag von 2016 ausgeübt werden, oder für beschränkte Aktien, die an diesem Tag wohnhaft sind, sind die Einkommensteuer in 2016 oder 2017 A: Die Erträge werden in das Steuerjahr 2016 aufgenommen, auch wenn Sie es anerkennen Am letzten Geschäftstag des Jahres. Sie sollten jedoch bestätigen. Fragen Sie die Experten Der Inhalt wird als pädagogische Ressource zur Verfügung gestellt. MyStockOptions haftet nicht für irgendwelche Fehler oder Verzögerungen im Inhalt oder irgendwelche Handlungen, die im Vertrauen darauf getroffen werden. Copyright-Kopie 2000-2016 myStockPlan, Inc. myStockOptions ist ein eingetragenes Warenzeichen der Bundesrepublik Deutschland. Bitte kopieren Sie diese Informationen nicht ohne die ausdrückliche Genehmigung von myStockOptions. Kontaktieren Sie editorsmystockoptions für die Lizenzierung Informationen. Warum sollten Sie denken, zweimal vor dem Kauf Ihr Unternehmen Stock Lagerbestand in Ihrer Firma scheint wie eine logische Investition zum Nennwert. Welche besseren Weg ist es, die höheren-ups zeigen, nicht nur Ihre Treue, sondern auch Ihre Bereitschaft, eine Wette auf sie nehmen Das Problem ist, dass Sie nur machen sich finanziell anfälliger in den Prozess. Alles, was Sie tun müssen, ist an die Schicksale der Lehman-Brüder erinnern. MCI WorldCom und Enron Mitarbeiter, die beobachteten ihre Altersvorsorge verschwinden, wenn die Unternehmen tanked. Ihre Erzählungen sollten als Vorsichtsmaßnahme dienen, und doch haben 40 Prozent der Arbeitnehmer, deren 401 (k) Pläne es ihnen erlauben, Aktien der Gesellschaft zu kaufen, nach wie vor einen Anteil von 16 bis 19 Prozent ihres Portfolios an die Ursache, so ein Bericht von 2012 Employee Benefit und Forschungsinstitut. Die meisten Experten empfehlen, investieren etwa die Hälfte so viel, wenn überhaupt, in Arbeitgeber Lager. Denken Sie es auf diese Weise. Wenn Sie für ein Unternehmen arbeiten, sind Sie grundsätzlich bereits ein Investor. Sie sind ein Risiko auf die Tatsache, dass sie erfolgreich und youll erwerbstätig für die Langstrecke eingesetzt werden. Wenn sie unter gehen, verlieren Sie Ihr Einkommen und in einigen Fällen Ihre Vorteile, auch. Wenn Sie haben 20 Prozent Ihrer Altersvorsorge auch in der Maschine gefesselt, dann thats setzen noch mehr Ihrer Finanzen auf dem Spiel. Moshe Milevksy, ein Finanzprofessor an der York University in Toronto, berät seit langem individuelle Investoren auf diesem Weg. Er erklärte vor kurzem Reuters Lewis Braham, dass die klügere Wahl sein würde, ihre Aktienwahlen in der entgegengesetzten Richtung ihrer Industrie zusammen zu lenken (genauer gesagt in den einzelnen Industrie-fokussierten Börsemitgütern, um jeden anderen Sektor auf dem Markt zu decken, aber ihre Selbst.) . Auf diese Weise wird der Schnittpunkt zwischen Ihrer Karriere und Ihrem Investment-Portfolio vermieden, sagte er. Die untere Zeile: Investing ein Teil Ihres Portfolios mit Ihrem Arbeitgeber ist nicht ein surefire Reise zum Armenhaus, aber seien Sie vorsichtig, wie groß eine Scheibe Ihrer Kuchen Sie bereit sind, aufzugeben. SIEHE AUCH: Denken Sie zweimal, bevor Sie in eine Roth IRA umwandeln
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